Assistant.e social.e – F/H/X – Service de l’enseignement – Campus CERIA
CDI temps plein – postulez jusqu’au 21 septembre 2025
Le Service de l’enseignement de la COCOF est à la recherche d’un.e assistant.e social.e pour compléter le pôle d’assistant.e social.e au service de ses quatre écoles secondaires et de l’école supérieure des arts du cirque.
Mission :
En tant qu’assistant.e social.e vous accompagnez et soutenez les personnes rencontrant des difficultés d’ordre social, familial, professionnel, médical, juridique, financier etc… afin d’améliorer leur bien-être et de faciliter leur insertion sociale.
Rôles :
En tant que soutien psychosocial : vous êtes à l’écoute des bénéficiaires et évaluez leur situation sociale afin d’établir les bases d’une orientation/d’un accompagnement ou programme adéquat(e).
En tant que soutien administratif : vous orientez et accompagnez les bénéficiaires afin de leur offrir un accueil approprié et de les guider vers une solution qui contribue à leur bien-être.
En tant que personne de référence : vous donnez une information claire et adaptée et répondez aux questions des personnes accompagnées, de leurs proches et des parties concernées en les situant dans leur contexte afin de leur fournir des conseils objectifs et adaptés et d’expliquer les choix en matière d’accompagnement.
En tant que gestionnaire de dossiers : Vous assurez la gestion administrative et le suivi des dossiers relatifs aux aides sociales, afin de veiller à la conformité des demandes pour garantir aux bénéficiaires les avantages auxquels ils ont droit.
Votre profil :
- Vous possédez un Bachelier/ Graduat d’assistant.e social.e
- Une première expérience du métier d’assistant.e social.e est un atout.
- Vous possédez une bonne connaissance des acteurs propres à l’enseignement et l’accompagnement des élèves.
Vous êtes capable :
- D’accompagner des usagers de manières transparente, intègre et objective en leur fournissant un service personnalisé et en entretenant des contacts constructifs ;
- De créer et d’améliorer l’esprit d’équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de désaccords entre collègues ;
- D’agir de manière intègre, conformément aux attentes de l’entreprise, de respecter la confidentialité, les engagements et éviter toute forme de partialité.
Nous offrons :
- Un contrat à durée indéterminée (CDI) à temps plein ;
- Un salaire mensuel brut de départ 2912,15 € et la possibilité de reconnaître jusqu’à 6 années d’expérience maximum dans le secteur privé et 100% du secteur public ;
- Une allocation de fin d’année ;
- Des chèques repas de 8€.
Nos avantages :
- Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce aux 35 jours de congés annuels ;
- Un horaire de travail flexible ;
- Le suivi de formations professionnelles adaptées à votre fonction au sein de la COCOF ;
- La gratuité des transports en commun pour les déplacements domicile-travail ;
- Une indemnité vélo ;
- Un cadre de travail agréable ;
- Des avantages sur le plan social et médical comme une assurance hospitalisation et soins dentaires, l’intervention dans certains frais médicaux, l’intervention pour des dépistages, l’intervention financière d’abonnements sportifs ;
Qui sommes-nous ? :
Informations pratiques :
Vous travaillerez au sein du Service de l’Enseignement de la COCOF et plus particulièrement sur le campus du CERIA pour les écoles secondaires de la COCOF et l’ESAC.
Contact procédure de sélection : Cindy Cavezzali (ccavezzali@spfb.brussels)
Contact sur le contenu de la fonction : Christelle Van Geel (cvangeel@spfb.brussels)
Précisions quant aux critères de recevabilités :
Pour être prise en considération, votre candidature à cette fonction devra comporter :
- Un curriculum vitae rédigé en français et actualisé
- Une lettre de motivation faisant mention de la fonction
- Une copie du diplôme requis et de l’extrait de casier judiciaire modèle 2.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 21 septembre 2025 inclus. Le cas échéant, vous serez recontacté pour un entretien le 06 octobre 2025.
Les dossiers de candidature seront adressés à Cindy Cavezzali, par mail à l’adresse recrutement@spfb.brussels en mentionnant l’objet « Assistant.e social.e ».
Sur la base des lettres de motivation, des « curriculum vitae » et du nombre de candidatures recevables, le jury de sélection pourra limiter le nombre de candidatures.
Pour les diplômes obtenus hors Belgique, une attestation d’équivalence du diplôme de la Communauté française est requise.
Pour les diplômes obtenus dans une autre langue que le français, une attestation de votre connaissance de la langue française délivrée par Travaillerpour.be suite à un test linguistique (article 7) est requise (pour l’obtenir : inscription en ligne sur le site Travaillerpour.be (https://travaillerpour.be).
Vous présentez un handicap, un trouble ou une maladie et souhaitez bénéficier d’aménagements raisonnables dans le cadre de la procédure de sélection ?
Pour en faire la demande, nous vous invitons à le mentionner dans votre acte de candidature en mettant en avant les informations qui nous permettront d’adapter les conditions de l’entretien.
Vous serez alors contacté(e) par un collaborateur du service de l’Administration du personnel et des carrières.